- « Wróć
- Finteo
- Słownik pojęć prawnych
- Wypadek przy pracy
Wypadek przy pracy w kontekście Upadłości Konsumenckiej
Wypadek przy pracy to nieoczekiwane, nagłe zdarzenie spowodowane przyczyną zewnętrzną,
które występuje w związku z pracą, podczas jej wykonywania lub w bezpośrednim związku z wykonywaniem
obowiązków służbowych. Skutkiem wypadku przy pracy może być obrażenie ciała pracownika, a w konsekwencji
jego uszczerbek na zdrowiu lub śmierć. Wypadek przy pracy obejmuje także przypadki, gdy pracownik zostaje
narażony na kontakt z czynnikami szkodliwymi dla zdrowia, jak również sytuacje, w których występuje
zagrożenie dla życia lub zdrowia, nawet jeśli nie doszło do rzeczywistego uszczerbku na zdrowiu. W
przypadkach związanych z wypadkami przy pracy, pracownik może być uprawniony do odszkodowania od pracodawcy,
wynikającego z odpowiedzialności cywilnej za wypadek, a także do świadczeń z tytułu ubezpieczenia
społecznego. W Polsce, przepisy regulujące kwestie związane z wypadkami przy pracy znajdują się w Kodeksie
pracy, a także w ustawie z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy
pracy i chorób zawodowych. W sytuacjach związanych z upadłością, oddłużeniem, czy egzekucją komorniczą,
wypadek przy pracy może odgrywać istotną rolę, jeśli pracownik z powodu wypadku nie jest w stanie spłacać
swoich zobowiązań, takich jak dług z tytułu chwilówek. W takim przypadku, pracownik może wystąpić z
wnioskiem o ogłoszenie upadłości konsumenckiej lub o wszczęcie postępowania w sprawie restrukturyzacji
swojego zadłużenia. W takiej sytuacji, ważne jest, aby skonsultować się z prawnikiem specjalizującym się w
obszarze prawa upadłościowego, restrukturyzacji długów, czy prawa egzekucyjnego.
Przykład zastosowania: Pracownik, który uległ poważnemu wypadkowi przy pracy i nie jest w stanie
wykonywać swoich obowiązków zawodowych, może zgłosić wniosek o ogłoszenie upadłości konsumenckiej, jeśli nie
jest w stanie spłacić swojego zadłużenia wynikającego z chwilówek. W przypadku, gdy w wyniku wypadku
pracownikowi przysługują odszkodowania od pracodawcy, a także świadczenia z tytułu ubezpieczenia
społecznego, takie świadczenia mogą być uwzględnione w planie spłaty długów opracowanym przez komornika.